锲而不舍 从技术员迅速成长为项目经理

　　今年28岁的杨胜其是市东阿县人，2011年，他毕业于湖南邵阳学院工业设计专业。对杨胜其来说，建筑行业并非自己从小的职业理想，但通过大学四年的学习，他感觉从事工业设计还是一个比较高端体面的工作。大学毕业后，他来到长沙，进入一家知名的机械公司，做技术工作。

　　但开始工作后不久，待最初的新鲜感褪去后，杨胜其发觉，这与他在大学课堂中了解到的建筑工作相去甚远。“在我的想象中，这个工作应该比较轻松，工作环境也应当比较舒适，但事实上，我的工作地点就在工地上，与众多建筑工人一样，吃住都在工地，白天干活，晚上画图纸，生活很辛苦。”杨胜其说，“而且由于地域原因，我没办法跟工人们顺畅交流，我只能用画图的形式，向他们传达我的意图。”

　　杨胜其不禁在心中打起了退堂鼓，开始怀疑自己当初的决定是否正确。“大概用了半羊羔疯的治疗方法年的时间，我才慢慢适应这个工作，深切感觉到书本上的知识要靠实践才能真正掌握，如果要做好这份工作，就不能眼高手低，开始渐渐习惯起来，对自己每天的工作也有了好感。”

　　2012年，在父母的要求下，杨胜其回到家乡，进入聊建集团第八建设有限公司，开始了“项目在哪儿，人在哪儿”的工作生涯。

　　最初的两年，杨胜其负责阳谷、项目的设计工作，第三年他开始负责泰安项目的设计加管理工作，如今，他已经升职为项目经理，跟随项目长期驻扎在河北保定。甲方协调、施工安排、工期计划、材料、人员等等一切巨细靡遗的事情，都要由他全权负责。而一般担任项目经理职位的大都在40岁左右，作为“85后”的杨胜其在背上“年轻有为”这个光环的同时，也面临着比同龄人更多的压力和挑战。

　　精益求精 身体力行诠释匠人精神

　　杨胜其擅长的是钢结构，这种建筑结构多用于搭建大型厂房、场馆、超高层等领域，从制作到搭建都需要高度的精密性和准确性。

　　为此，杨胜其首先需要在加工厂拆图，明确加工厂前期需要制作哪些构件;等钢构件制作完成运到工地后，他需要进行现场测量及核对，以保证构件误差在可允许的范围内;核对完成后，杨胜其需要带领同事做出吊装方案和预判，从吊车的走位到角度，都要做出详尽的计划;在钢架搭建完成后，为了确保钢架安装到位，杨胜其经常需要爬到几十米高的钢架上仔细检查，安装是否存在误差、尺寸是否合适、高强螺栓是否终拧。

　　而他攀爬的工具就只有一个普通的挂梯。“第一次爬的是一个37米高的钢架，挂梯会晃动，我虽然不算严重恐高，但还是手心冒汗，不过想到那么多同事和工人们都在看着我，咬咬牙就爬上去了。”杨胜其回忆说，不过如今，爬高对他来说已经是家常便饭，说起这些已经是一脸轻松。

　　除了这些技术工作，作为项目经理，杨胜其另一项重要工作便是管理。为了让工地各个环节顺利运转，他每天至少需要开四个会议。每天早六点是工人的全体会，由于工地人员流动性较大，每天都有可能有新人加入，杨胜其要每天讲一遍工作注意事项，叮嘱大家安全问题及工作流程;随后8点钟是监理例会，他要将每天的工作计划向监理进行汇报;晚上5点是现场协调会，由于同时有几个施工方在合作，所以根据各方的工作进度，进行协调配合;晚7点是班组长的汇报会，报告每天的计划完成情况，并确保施工材料是否已经到位。

　　“每个工程都有一个预计的工期，要确保能在化验检查这段时间内完成，我需要将所有工作合理分配到每个月、每一天，如果这一天的计划有拖延，那么我会尽量要求在第二天加快进度，否则工期会一拖再拖，影响公司成本和信誉。”杨胜其说。

　　守正创新 用实力获得领导与同事的肯定

　　杨胜其说，在聊建集团工作的四年时间是他飞速成长的四年。四年间他通过自己的努力，从一个普通的技术员，到现在的项目经理，每一点一滴的进步，都能让他体会到前所未有的成就感。

　　杨胜其至今还记得自己第一次体会到这种强烈的成就感，是在刚开始负责河北项目的时候。“当时建癫痫小发作如何治疗厂房需要用汽车吊来搭建钢架，但由于厂房高度较高，起初考虑不周全，导致用汽车吊无法完成，工程一度陷入僵局。”杨胜其说，自己当初在长沙工作时，曾见过履带吊，但当时工地上还没有尝试过，所以当他提出这个建议后，几乎所有人都觉得不可能。

　　但杨胜其并未放弃，他向公司说明了自己认为可行的理由，在得到公司领导的支持后，他开始画图、计算，利用自己以往的经验和数据支撑，来证明自己建议的可行性。“履带吊需要20万的进场费，无论成功与否，只要设备进场，这20万已经花出去了，如果我失败了，便会给公司造成20万的损失。”杨胜其深知自己责任的重大，于是更加不敢懈怠，所有的数据和图形再三计算核对，最终履带吊进场，证明他的计划是完全可行的。

　　这个计划的成功让杨胜其获得了领导与同事的前所未有的认可。“成功的一瞬间，我的成就感无以复加，原来通过自己的努力证明自己是这么令人兴奋的一件事。济南癫痫”杨胜其至今提起仍有些兴奋不已，他说，自那之后他明白了，只有技术过硬，足够专业，才能服众，与年龄并无太大关系。

　　爱岗敬业 时刻铭记自己的责任与使命

　　不到三十岁的年龄，担任项目经理这一职务，让杨胜其在压力中工作得更加勤勤恳恳。他说，自己可以明显感觉到，通过五年的一线工作经验，让他的各方面的工作能力都有了显著地提升，这让他对这份工作有了更多的热忱。所以尽管现在每天要接打近五个小时的电话，每个月只有两天能够回家，尽管未婚妻不止一次抱怨与他聚少离多，杨胜其还是坚持要做好这份工作。“我喜欢这份工作，它让我觉得充实且有收获，它可以承载我的梦想。”杨胜其坚定地说。

　　对于目前频频见诸报端的“工匠精神”，杨胜其也有自己的理解。“最重要是要对工作有兴趣和热情，要真心热爱自己的工作，才能有坚持下去的动力，也才能让自己做到尽善尽美。”杨胜其说，目前自己身处项目经理的职位，深感这个工作的重要性，“在外工作，我代表公司，我们整个工程的表现，都会影响到外界对公司的评价，所以我凡事都要做到最好。”

　　此外，身为“85后”的杨胜其也有着深刻的责任感和使命感，他说，跟着自己出门在外做项目的团队和工人，他们的安全和生计都与自己息息相关。&ldqu我要尽自己所能，在保证工期顺利进行的同时，也保证他们能够定期拿到工钱，保证他们的孩子能够上学，家人能够生活，我想，对工作岗位的责任心和使命感也是‘工匠精神’的一种体现吧。”